Tag: Pubblico impiego
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Smartworking e modelli organizzativi delle Pubbliche Amministrazioni
L’emergenza Covid ha portato in primo piano il tema dello smartworking nella Pubblica amministrazione con un dibattito che si è sviluppato sui media e sui social. Ma come sappiamo quella del lockdown è stata una esperienza di massa “del lavoro da remoto forzato”, ma è improprio parlare di smartworking. Superata l’emergenza è possibile ora ragionare […]
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Il punto sui contratti del pubblico impiego: sanità in vista del traguardo.
La prima notizia è che a seguito delle risposte dell’Aran, il Mef ha trasmesso il parere definitivo sull’ipotesi di accordo del comparto sanità al Dipartimento della funzione pubblica. Ora manca l’approvazione in Consiglio dei ministri e successivamente la certificazione della Corte dei Conti (15 giorni), poi è possibile procedere alla sottoscrizione definitiva. Per l’ipotesi di […]
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Valutare il potenziale del personale nelle Pubbliche amministrazioni
Nella pubblica amministrazione sentiamo sempre più parlare di valutazione della prestazione, individuale o di gruppo, merito o perfomance, mai di valutazione del potenziale del personale. Cosa è il potenziale?Il potenziale è la capacità che un individuo esprime o che potrebbe esprimere nello svolgimento delle attività previste per la posizione che ricopre. A differenza della valutazione […]
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Il punto sui contratti del pubblico impiego
Nel 2022 sono stati firmati 3 contratti della tornata contrattuale 2019-2021 (per circa un milione e duecento mila dipendenti): funzioni centrali è già entrato in vigore, mentre quelli della Sanità e delle Funzioni locali sono attualmente all’esame del Governo (MEF e Funzione Pubblica) Sono in corso invece le trattative del Comparto Istruzione e Ricerca (Scuola, […]
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Firmato il CCNL sanità 2019-2021 (aggiornamento n.2)
Purtroppo devo fare un ulteriore aggiornamento sulle sorti dell’ipotesi di accordo del CCNL sanità 2019-2021. Alle osservazioni e richieste di chiarimenti del MEF fatte in data 1 agosto e a cui l’ARAN ha prontamente risposto, lo stesso MEF ha inviato un’ulteriore nota nella quale si prende atto di alcune risposte dell’ARAN, ma ha anche chiesto […]
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Le famiglie professionali nei nuovi CCNL del pubblico impiego
Nei contratti collettivi nazionali di lavoro del pubblico impiego 2019-2021 si sta procedendo, come più volte scritto in questo blog, ad una definizione dell’inquadramento del personale pubblico più aderente al nuovo corso delle Pubbliche Amministrazioni. L’intera riordino classificatorio è accompagnato da una regolamentazione di alcuni istituti, tra cui il sistema delle carriere, che consentono di […]
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CONTRATTO, ORGANIZZAZIONE E RECLUTAMENTO: LE SFIDE PER LA PA DEL FUTURO
tre temi per la pubblica amministrazione del futuro. Contratto, reclutamento e organizzazione.
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Quale strada per la dirigenza della pubblica amministrazione
Articolo scritto con la prof.ssa Raffaella Saporito (Bocconi) La pervicacia con cui ritorna la proposta di stabilizzare i funzionari-dirigenti a contratto lascia pensare che prima o poi si troverà un varco e i promotori della norma riusciranno nell’intento. Quel giorno sarà un bel giorno per i suddetti funzionari, magari anche per le amministrazioni coinvolte, dove […]
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E’ on-line l’ultimo numero della newsletter AranSegnalazioni n. 15/2022
www.aranagenzia.it/attachments/article/13020/15-2022_web.pdf
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Come si fa un negoziato con le organizzazioni sindacali
Il post descrive come si svolge una trattativa con le organizzazioni sindacali